Urgences : +216 70 220 027 +216 70 220 020

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Cultures et engagements

Nos Cultures

Culture de changement

La communication sur le projet d’Accréditation Canada Internationale
La formation et la capitalisation des savoirs
L’implication du personnel et de toutes les parties prenantes

Culture participative

Participation des usagers
Participation des parties prenantes
Engagement des leaders

Culture de sécurité

Sécurité des soins et des usagers
Sécurité du personnel
Sécurité de l’établissement
Sécurité de l’environnement

Culture d'innovation

Créer un environnement de travail qui favorise l’innovation et la créativité.
Formation du personnel et sa sensibilisation par rapport aux innovations qui sont déjà implémentées à la clinique.
Partenariat avec les organismes ou les organisations à but lucratif et/ou non lucratif.
Mise en place d’une procédure de suivi de toutes les mises à jours concernant les équipements médicaux et toute autre innovation.

Culture d'efficience

Optimisation des moyens et ressources :

Humaines
Financières
Matérielles

Culture d'éthique

Management et éthique
Conseil, support et accompagnement pour toute situation d’ordre éthique
Réflexion et sensibilisation éthique
Information et discussion